Каталог Вакансий
- Финансы, бухгалтерия, банк
- Юриспруденция
- PR, маркетинг и реклама
- Волонтерство, работа без оплаты
- Воспитание, образование, бизнес-образование, тренинги
- ВЭД, склад, логистика
- Государственная служба
- Интернет и информационные технологии
- Кадры
- Консультирование
- Медицина
- Недвижимость
- Оптовая торговля
- Охрана, милиция, контрактная служба
- Производство
- Работа для студентов и молодежи, Фрилансеров. Стажировка
- Розничная торговля
- Руководители
- Секретариат и АХО
- СМИ, Издательство, полиграфия
- Страхование
- Строительство и архитектура
- Сфера услуг
- Транспорт, автобизнес
- Управление персоналом
- Фитнес, физкультура, спорт
ВАКАНСИИ КОМПАНИЙ Разместить вакансию |
РЕЗЮМЕ СОИСКАТЕЛЕЙ
Разместить резюме |
Управляющий делами
Работа в городе: Москва
Заработная плата: от 70 000 руб. в месяц
Опыт работы: не имеет значения
Образование: высшее.Пол: не имеет значения
Возраст: от 28 до 40 лет.
График работы: полная занятость
Тип работы: штатный сотрудник
Место работы: в офисе
Условия работы и компенсации
Строительная компания (промышленное производство) приглашает специалиста на должность- Управляющий делами. Трудоустройство по ТК РФ. Ненормированный рабочий день.
Обучение за счет работодателя. Возможен карьерный рост.Должностные обязанности
Организация делопроизводства и обеспечение хозяйственной деятельности компании
• Руководит службой делопроизводства;
• Разрабатывает и внедряет мероприятия по совершенствованию системы делопроизводства, координирует работу по созданию Единой системы электронного документооборота;
• Осуществляет методическое руководство и контроль организации делопроизводства в структурных подразделениях;
• Обеспечивает повышение квалификации работников, занятых в сфере делопроизводства (самоподготовка, обмен опытом, участие в семинарах);
• Осуществляет хозяйственное, материально-техническое и социально-бытовое обслуживание компании;
• Контролирует исполнение руководителями подразделений соблюдение норм трудового законодательства, приказов и распоряжений Генерального директора по вопросам кадровой политики и работы с персоналом;
• Осуществляет руководство и координацию деятельности специалистов по кадрам;
• Контролирует выполнение правил внутреннего распорядка и исполнительскую дисциплину работников;
• Обеспечивает взаимодействие Общества со средствами массовой информации.Требования к квалификации
Опыт работы в должности руководителя не менее 5 лет.
Уверенный пользователь, знание программ по делопроизводству.Вакансию предоставил портал SuperJob.ru